《在職職工醫療互助保障計劃》昨天正式啟動。持有京卡互助服務卡的在職職工，從今年1月1日起醫保報銷后起付線以上的自付部分，最高可再報銷80%，每人每年最多可享受100653元的醫療補助。

    市總工會副主席潘建新昨天介紹，互助保障計劃按照普惠制原則，旨在減輕職工門診和住院醫療費負擔。保障對象為參加北京市基本醫療保險、所在單位向市總工會上繳工會經費、且持有“京卡�；ブ�服務卡”的在職職工。計劃依據北京市基本醫療保險的相關政策規定，對于門診治療、住院治療的“自付一”費用享受醫療補助，即醫療費用在基本醫療保險支付范圍內、按照基本醫療保險的相關規定不予報銷、應由個人負擔的那一部分費用，職工可獲得“二次”報銷。其中，門診治療、住院治療費用從起付線至封頂線部分，可報銷20%.封頂線以上部分報銷40%-80%，發生的醫療費用越高，報銷比例越高。此外，勞動模范和特困職工起付線至封頂線醫保報銷比例為25%.目前，門診醫療起付線1800元，住院醫療起付線1300元，二次住院為650元。

    中國職工保險互助會北京辦事處副主任劉世增介紹，每位職工的參保費由單位負擔，職工個人不需再花一分錢。尚未建立工會組織的單位職工，也可個人參保，參保費用為每人每月60元。

    在醫�；�礎上已享受二次報銷的職工，仍可同時享受該項醫療救助。發生醫療費用后向所在單位填表申請，中國職工保險互助會北京辦事處已與醫保中心的系統實現對接，屆時可直接在網上完成審核批準，無須職工自己跑腿和提供報銷憑證，報銷的金額將直接轉入職工的京卡賬戶。