珠海招聘應屆畢業生月薪2000-3000元

發布時間：2011-10-27 17:34:11

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　  珠海市2012屆高校畢業生大型專場招聘會，于10月23日在市人力資源中心舉行，123家重點企業參會，提供崗位2000余個。記者采訪發現，作為90后的高校畢業生，更多的是將目光投向于行業發展前景，希望企業能像學校一樣培養他們的技能，并以此獲取未來更多的晉升機會。
　　現場：萬余畢業生爭兩千崗位
　　當日上午，北理工、北師大、中大、暨大等在珠海的分校區及珠海城市職業技術學院等10所高校眾多畢業生到場應聘。
　　值得注意的是，本次招聘會提供的2000多個崗位主要集中在五大類，即文職（柜員）類、技術（工程師）類、管理類、市場營銷類及客戶服務類崗位。大部門企業為畢業生開出的月薪在2000元至3000元。如此薪酬水平吸引了萬余應屆畢業生前往應聘。
　　求職者：看中在企業的發展空間
　　北理工珠海校區材料工程專業90后大四學生小皮參加完此次招聘會后對記者說，他參與了三家企業的面試，其中與一家做電子材料的企業聊得比較投機。“我們剛畢業的，最看中自己在企業的發展空間，他能給我提供怎樣的培訓機會，讓我能夠學到更多的技術，以此全面提升自己。”
　　廣東省科學技術學院大四學生小盧認為，能力在于培養，一個好企業理應為求職者提供一個接觸社會的平臺，讓其學到東西，為企業做出更大貢獻。在他看來，缺乏工作經驗，無疑是眾畢業生的短板，而薪酬也只有在自己充分掌握了實踐技能的基礎上，才會有所提高。他認為應屆生在求職時，應少談薪酬，多談發展空間。
　　企業：理性擇業還須踏實做事
　　當日的招聘會上，記者發現，珠海市卡都海俊房地產開發有限公司貼出“本科生5000元，研究生8000元”的招聘廣告，來吸引現場求職者。
　　據該公司人事專員介紹，當天上午，該公司共收到簡歷50份，投簡歷的求職者專業素質都還不錯，該拿的證都有，交談中，亦可看出求職者的專業技術。下一步，他們還將通知求職者參加筆試及復試，最終通過后予以錄用。“當今畢業生的擇業觀有了很大改觀。雖說是應屆生，但是他們或多或少都當過暑期工，或者實習過。他們能意識到技能的重要性，所以，在和我們面談的時候，總會問企業是否會提供學習機會給他們。以后的發展空間及晉升制度這些他們也很關注，其實這些我們早都考慮到了。只希望他們在有理性擇業觀的同時，也能耐下性子，踏踏實實去做事，這樣才可以得到晉升的機會。”
來源：新快報

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