教育部近日下發(fā)通知，教育部關(guān)于做好2014年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)，通知要求切實維護(hù)畢業(yè)生就業(yè)權(quán)益。加強對招聘活動的規(guī)范管理和招聘信息審核，會同有關(guān)部門努力消除城鄉(xiāng)、行業(yè)、身份、性別等一切影響平等就業(yè)的制度障礙和就業(yè)歧視。

通知還要求，切實維護(hù)畢業(yè)生就業(yè)權(quán)益。加強就業(yè)信息統(tǒng)計領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和工作責(zé)任制，嚴(yán)禁任何形式的就業(yè)率造假，引導(dǎo)學(xué)生及用人單位誠信簽約。

積極協(xié)調(diào)勞動監(jiān)察部門加大監(jiān)管力度，嚴(yán)厲打擊非法職業(yè)中介和招聘過程中各類欺詐行為，切實維護(hù)畢業(yè)生合法權(quán)益。

通知明確建立高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告制度。從2014年起，各高校要逐步發(fā)布本校的畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告，并在校園網(wǎng)、就業(yè)網(wǎng)、全國大學(xué)生就業(yè)公共服務(wù)立體化平臺或其他媒體上公布。加強就業(yè)狀況反饋和引導(dǎo)，將就業(yè)狀況作為有關(guān)經(jīng)費安排、招生計劃安排、學(xué)科專業(yè)調(diào)整、教育教學(xué)改革等方面的重要參考，健全專業(yè)預(yù)警、退出和動態(tài)調(diào)整機制，及時調(diào)減就業(yè)率持續(xù)偏低專業(yè)的招生計劃。

此外，通知要求完善“一對一”幫扶機制。各地各高校要建立就業(yè)困難群體畢業(yè)生數(shù)據(jù)庫，在摸清底數(shù)基礎(chǔ)上，制訂家庭經(jīng)濟(jì)困難畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生、女畢業(yè)生等就業(yè)幫扶計劃，有針對性地開展就業(yè)指導(dǎo)、崗位推薦、技能培訓(xùn)等，力爭幫助他們在離校前落實就業(yè)崗位。要配合有關(guān)部門盡早將低保家庭畢業(yè)生求職補貼。